A.对人员的变革B.对技术与任务的变革C.对结构的变革D.对目标的变革企业进行技术改造，更换先进的生产设备，这……

单项选择题在解聘方式中，“让年龄大的员工在正常退休期限前提早离职”属于（）

A.自然减员
B.解雇
C.提前退休
D.临时解雇

单项选择题管理者直接指挥下属工作的职权是（）

A.命令职权
B.参谋职权
C.职能职权
D.直线职权

单项选择题主管人员的综合能力和判断能力越差，则对管理幅度的影响是（）

A.管理幅度可能变小
B.管理幅度不变
C.管理幅度先变小后变大
D.管理幅度可能变大

单项选择题某家厂商力求自己的产品与市场上同类产品有所差别，这种竞争战略是（）

A.目标集聚战略
B.特色优势战略
C.目标分散战略
D.成本领先战略

单项选择题根据价值链分析法，下列属于基本活动的是（）

A.人力资源管理
B.技术开发
C.财务管理
D.生产作业

单项选择题仓储后勤计划属于（）

A.业务计划
B.人事计划
C.财务计划
D.生产计划

单项选择题应用与整体组织的，为组织未来较长时期设立总体目标的计划是（）

A.战术性计划
B.具体性计划
C.战略性计划
D.短期性计划

单项选择题对应明星型经营单位，应该采取的策略是（）

A.大力发展策略
B.维持策略
C.放弃策略
D.收缩策略

单项选择题工作中出现突发情况时，管理者要求下属呈交例外报告。这说明信息应该具有（）

A.高质量
B.完全性
C.及时性
D.公正性

单项选择题“临时工与正式职工在工资待遇上存在较大差别”，该公司违背的道德观是（）

A.推己及人道德观
B.功利主义道德观
C.权利至上道德观
D.公平公正道德观

单项选择题根据法约尔对企业活动的分类，货物的盘点、成本统计和核算活动属于（）

A.技术活动
B.会计活动
C.商业活动
D.安全活动

填空题决策的基本要素包括决策者、决策目标、行动方案和（）

填空题全面质量管理具有多指标、全过程、多环节和（）的特征。

填空题企业对员工的责任主要体现在：不歧视员工、定期或不定期培训员工以及（）

填空题相机抉择的财政政策有汲水政策和（）两种。