A、责任分散B、集思广益C、妥协折中D、议而不决下列哪项不属于委员会结构的缺点？（）……

多项选择题根据能力素质的不同适用范围，胜任特征模型共分哪几个层次（）

A、组织核心能力素质
B、岗位族综合能力素
C、关键典型岗位专业能力素质
D、跑关系能力

多项选择题绩效定量管理法采用了三类评价方法（）

A、相对描述法
B、相对评价法
C、绝对评价法

多项选择题“情商”指的是（）“直觉”等一些情绪反应的程度。

A、信心
B、乐观
C、急躁
D、恐惧

多项选择题工作分析与岗位设置既有一定的区别，同时二者又（）

A、复杂性
B、相互促进
C、紧密联系
D、集权化

多项选择题组织结构必须随着组织战略的重大变化而调整。组织结构可以从以下方面来衡量：（）。

A、复杂性
B、正规化
C、集权化
D、综合性