填空题为保障个人择业自主权和单位用人自主权,促进人才的合理(),优化人员结构,充分发挥人才作用,国家和地方都制定了有关政策规定。
单项选择题在国家机关和国有事业、企业单位之间调配干部的主要原因是: (一)改善干部队伍结构进行的人员调整; (二)满足国家重点建设、重大科研项目及国家重点加强部门的需要; (三)充实基层单位,支援()地区和艰苦行业; (四)补充国家机关和事业、企业单位人员空缺; (五)安置因单位撤销、合并或缩减编制员额而富余的人员; (六)调整现任工作与所具有的专业、特长不相适应的人员; (七)解决干部夫妻两地分居或其他特殊困难; (八)符合政策规定的易地安置; (九)满足国家机关、事业、企业单位其他工作需要。
A.边远贫困 B.人才紧缺 C.落后 D.中西部