社会保障行政手段是社会保障管理机关采取强制性的命令、指示、规定等行政方式来调节经济活动，以达到宏观调控目标的一种手段。行政手段是一种以权威和服从为前提，直接指挥下属工作的管理方法。 行政手段具有以下特点： （1）权威性； （2）强制性； （3）垂直性； （4）具体性； （5）无偿性。
问答题简述社会保障行政管理的职责。
问答题政府提升社会保障职能的途径有哪些？
问答题我国现行社会保障管理体制存在哪些问题？
问答题简述我国社会保障管理的主要机构及其职能。
问答题简述在我国主管社会保障工作相关部门的工作职责？
