A.组织设计会影响组织文化的形成 B.如果企业要鼓励创新、开放的组织文化,就需要提高组织的制度化程度 C.多样化程度高、以外部招聘为主的组织通常更重要视灵活性和创新的价值 D.强调严格的等级差异的绩效评估体系可以培养合作的组织文化 E.一个希望培养合作氛围的组织不应该过分强调薪酬的功能性意义
多项选择题关于事业部制组织形式的说法,正确的是()。
A.它有利于总公司的最高层集中精力于战略决策和长远规划 B.它有利于把联合化和专业化结合起来,提高生产效率 C.它能增强企事业的活力 D.它适合于产品种类多且产品之间工艺差别小的企业 E.它会减弱整个公司的协调一致性
多项选择题矩阵组织形式的优点包括()。
A.有利于加强各职能部门之间的协作配合 B.有利于提高组织的稳定性 C.有利于顺利完成规划项目,提高企业的适应性 D.有利于减轻高层管理人员的负担 E.有利于职能部门与产品部门相互制约,保证企业整体目标的实现
多项选择题职能制组织形式的缺点有()。
多项选择题行政层级式组织形式的决定因素包括()。
A.规章 B.分工 C.权力等级 D.个人因素 E.技术能力
多项选择题组织设计的类型多种多样,常用的有()。
A.按职能划分的组织形式 B.行政层级式组织形式 C.事业部制形式 D.矩阵组织形式 E.虚拟组织形式