A.这位督导的不胜任性。B.工人业绩。C.工作环境。D.工作标准。一位工人从他前三位督导出得到业绩突出的评价。……

单项选择题单个员工的能力是内部审计部门有效性的关键因素。在为内部审计部门配备职员时，首先要考虑的是：（）

A.背景检查。
B.工作描述。
C.持续教育。
D.组织定位。

单项选择题下列组合中，可以更好地描绘出审计范围限制及首席审计执行官的适当反应的是：（）

A.A
B.B
C.C
D.D

单项选择题审计经理正开展内部质量评估业务以确定内部审计业务恰当并充分地按计划执行的程度。对于审计经理得出计划不充分的地方，他可能是发现了以下哪方面的信息？（）

A.审计业务开始时，审计工作的目标和范围没有清晰界定
B.由于未预期到的阻碍使审计预算超支15%
C.内部审计师没有对大量的审计活动的每个单项工作目标进行评价
D.所互核的审计工作方案往往是逐渐形成的，很少预计到所有可能碰到的情况

单项选择题内部审计师必须能够仔细地区分范围限制和审计中的其他限制的区别，以下哪项不属于范围限制：（）

A.业务客户的分部经理表示该分部正在对一个主要的计算机系统进行转换，并表示对信息系统的这部分已计划的审计业务要推迟到下一年进行。
B.审计委员会检查了当年的审计工作安排，删除了首席审计执行官认为很有必要实施的审计项目。
C.业务客户表示某些客户不能联系，因为组织正在与这些客户就一项长期合同进行谈判，他们不希望客户受到干扰。
D.以上三项都不是。

单项选择题该审计师向高级管理层提供的最重要信息应该是：（）

A.该项目可以按时完工并且不超预算。
B.该审计软件能够有效的帮助内部人员进行审计工作。
C.抽样技术程序将提前一周完成。
D.该项目由于程序的缘故不能按时完工。