A.计划B.模式C.定位D.计谋E.观念F.思想
多项选择题以下哪些是评价管理人员素质审计的方法?()
A.采用量化评价方式B.从群体素质和主要个体素质两个方面进行C.民主评议方式D.管理人员素质审计的量化评价
多项选择题提高经济效益的方法和手段大体可以哪两个层次?()
A.考核企业的绩效是否符合标准B.企业谋求改善管理素质,提高管理水平,降低管理风险C.从企业战略计策是否符合该企业D.最大限度的利用现有资源,充分挖掘人、财、物的潜力
多项选择题管理审计与经营审计相比主要具有以下特点()。
A.管理审计是经济效益审计中的高层次审计B.管理审计的审查重点是管理素质C.管理审计是审查管理活动的审计D.管理审计是评价管理活动的审计
多项选择题管理审计虽然可以说是经营审计的自然发展,但它还是具备了某些从根本上区别于经营审计的特点,因为()。
A.管理审计的效益标准主要就不来源于组织外部的期望,而不是组织管理部门的愿望。因此,评价组织行为的标准应该是是参与者要求组织达到的目标B.为了应用外部的评价标准,管理审计人员不仅应保持其内存独立性,同时,还必须保持外在的独立性C.管理审计关心组织效率与效果的综合评价D.管理审计的评价标准和经营审计基本相同
单项选择题内部控制调查的方法不包括()。
A.利用以前年度审计经验B.询问C.调查法D.审阅被审计单位的各项管理制度和相关文件E.检查内部控制过程中生成的凭证和记录F.实地观察被审计单位的业务活动和内部控制的实际运行情况G.选择若干笔具有代表性的业务和事项进行穿行测试