处理好劳动分工和劳动协作之间的关系,把劳动者合理组织起来,避免劳动力浪费;根据生产的需要,调整和完善劳动组织机构的设置,采取合理的劳动组织形式,不断提高劳动生产率;处理好劳动者与劳动工具、劳动对象之间的关系,做好工作地的组织工作,保证劳动效率的不断提高。
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