A.该项工作的活动的内容B.该项工作的工作关系C.该项工作达到目的的途径D.该项工作的地点工作分析提供的主要信……

单项选择题工作分析的结果是（）。

A.组织设计报告
B.职位说明书
C.岗位评价说明
D.薪酬调查报告

单项选择题职位 岗位薪酬管理体系最大的特点是（）。

A.每一个职位内划分了若干等级，并分别确定相应的工资标准
B.它是一种相对稳定的薪酬管理体系
C.员工担任什么样的职位就得到什么样的报酬
D.基本薪酬水平紧密地与竞争性劳动力市场保持一致

单项选择题目前，从世界范围来看，使用最多的是（）。

A.职位/岗位薪酬管理体系
B.绩效薪酬管理体系
C.能力薪酬管理体系
D.技能薪酬管理体系

单项选择题职位 岗位薪酬管理体系主要是针对（）的薪酬体系。

A.基本薪酬
B.绩效薪酬
C.能力薪酬
D.技能薪酬

单项选择题以下哪个不是薪酬激励制度的特点（）。

A.战略性
B.灵活性
C.激励性
D.广泛性