填空题概念的()关键是要把握(),把握(),即区别于其他事物的()
填空题概念的内涵定义是采用()的方式,侧重于(),是一种()的方式;而操作性定义采用了经验感觉的方法,侧重于(),是一种()
填空题()就是为了测定一个()而形成的一套指标体系,它是对一个概念进行测定的()的组合。一般能称作量表的,至少有()个指标以上。
填空题()即通过()来探测一个人对某一问题本身的反应,这也是()
填空题直接性问题是指在调查问卷中能够通过()获得答案的问题,直接性问题通常给被访者一个(),调查对象可以明确作答。
填空题事实性问题是要求被访者回答一些有关()的问题,具体来说就是有关回答者()的问题。个人基本资料在调查当中主要有两个用途:用于()和()
填空题行为性问题是对回答者的()进行调查的问题,这种问题实际上探测的是人们的()
填空题探索性工作最常见的方式是问卷设计者亲自进行一定时间的(),即围绕着所要研究的问题,以()与各种类型的回答者交谈。
填空题问卷初稿进行评估的主要方法是()和()
填空题专家评估分为方法专家和主题专家。方法专家主要侧重于(),主题专家则侧重于调查所涉及的相关领域,对()进行评估。
填空题问卷设计要遵循一般原则,即问题总量应以被访者能在()以内答完为宜,最多不应超过()
填空题对于编写指导语来说,最主要的标准就是()
填空题赞否型问题,主要针对人们对某一问题的基本态度的()、()的提问。一般把被访者态度大致分为()、()和()意见三种情况,供被访者选择。
填空题关注结构型问题,主要是探询某一问题(),是在视觉中心,还是在视觉的边缘。
填空题理想型问题,主要探询被访者持某种态度和意见的(),借助被访者的理由选择,可以使其()、()的主观感受得到侧面的解释。