A.因时而变B.因情致宜C.因材施教D.两情相权中庸是组织情境的体现的维度（）……

判断题守经达权是在掌握原则的基础上讲变化，在组织中，对于不同的管理层次，高层讲原则，基层讲变化。

多项选择题关于中庸，下列选项正确的是（）

A.儒家的辩证法：中庸之道
B.中庸是一种价值观
C.中庸之道是一种方法论
D.中庸强调守经达权

判断题庞朴先生对于中庸提出了一分为二的思想。

单项选择题汉宣帝讲三种思想融合，对管理的启示是（）

A.剔除阶级意识烙印之后，把儒家、道家、法家的思想结合起来，根据情景加以使用。
B.简单把儒道法三家思想集合起来。
C.剔除阶级意识烙印之后，把儒家、道家、佛家的思想结合起来，根据情景加以使
D.简单把儒释道三家思想集合起来。

多项选择题中庸的“庸”字的理解方式有（）

A.用也，实用常用
B.常，平常，经常
C.不易，不变
D.和谐

多项选择题汉家自有制度，乃霸王道杂之，所涉及的传统思想流派具体是指（）

A.儒家
B.道家
C.法家
D.佛家

单项选择题我们应该成为下列的哪种人（）

A.君子儒
B.小人儒
C.犬儒
D.俗儒

多项选择题基于法家思想，管理者的法势术应包括（）

A.势：管理者有地位、受爱戴
B.术：了解行业、业务能力、管理技术等
C.法：搭建工作系统和平台
D.法：制定法令

多项选择题管理者职位的权力包括（）

A.奖赏的
B.惩罚的
C.合法的
D.感情的

多项选择题领导者除职位带来的权力外，还有哪些权力的来源（）

A.人格魅力
B.专业能力
C.背景
D.感情

多项选择题法家思想存在的问题（）

A.对人性的冷峻思考
B.阶级意识的烙印
C.必须考虑情景
D.道和术的问题

判断题一个人的成功总要“几个人”的协同帮助，高人指路，贵人相助，个人努力，小人监督。

判断题法家的核心是：法教吏师。

单项选择题下列选项中能够属于法家思想特点的是（）

A.治大国若烹小鲜的无为治理组织
B.学成文武艺，货与帝王家
C.以仁爱唤醒执政者与百姓的相处的方法
D.其余选项都正确

单项选择题领导者认为自己看到的，就是正确的，这违背了下面哪一句话：（）

A.不自见，故明
B.不自是，故彰
C.不自伐，故有功
D.不自矜，故长