1）绩效评估是公共管理的必要手段。 2）绩效评估是提高公共部门绩效的动力机制。 3）绩效评估有利于政府信誉和形象的提高。 4）绩效评估是一种有效的管理工具。
问答题简述绩效的含义和一般类型。
问答题公共政策各子系统之间的关系是怎样的？
问答题试简述公共政策的基本特征。
问答题试说明思想库在公共决策中的主要作用是什么？
问答题怎样处理同级政权机关的中国共产党、人民代表大会与政府之间的关系？
