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单项选择题

A.公平性B.可行性C.灵活性D.可控性目标不能定得太高而无法实现,遥不可及的目标往往会挫伤销售人员的积极性和……

目标不能定得太高而无法实现,遥不可及的目标往往会挫伤销售人员的积极性和自信心。所以设置配额应遵循()原则。

A.公平性
B.可行性
C.灵活性
D.可控性