人在长期持续性压力或高强度的压力情况下所表现出的不良适应称为（）。

填空题（）是指个体相信自身能够控制影响他人的事件程度。

单项选择题下列不是组织的应激来源的是（）。

A.沟通不良
B.组织中缺乏必要的绩效反馈
C.目标之间的冲突
D.确切的信息

单项选择题在工作压力的个人调适中情绪调节法的有利方面不包括（）。

A.可以弥补未发现的损失
B.可能降低自己的情绪反应
C.可以重新获得自尊
D.可以维持增长的希望和勇气

单项选择题下列哪个选项不属于工作丰富化的措施（）。

A.让员工担负更大的责任
B.员工紧张程度评估提供长期发展的机会
C.增加工作任务
D.改进核心的工作特性

单项选择题詹姆斯豪斯把这种支持行为分为四类：情感的、措施的、信息的和（）。

A.评价的
B.支持的
C.说明的
D.认识的