A.中国经济高速增长 B.中国经济低速增长 C.中国经济U型增长 D.中国经济进入新常态
单项选择题新时代专业技术人员的机遇与挑战提到,《指导意见》还特别强调,离岗创业期满无正当理由未按规定返回的,()
A.原单位应当与其解除聘用合同,终止人事关系,办理相关手续 B.原单位仍应为其保留职位 C.原单位应当与其主动联系 D.原单位应当与其解除聘用合同,保留人事关系
单项选择题新时代专业技术人员的机遇与挑战提到,《关于支持和鼓励事业单位专业技术人员创新创业的指导意见》的适用对象主要包括()
A.高校、科研院所的专技人员 B.政府机关的专技人员 C.所有专技人员 D.高校、科研院所的全部在编人员
单项选择题新时代专业技术人员的机遇与挑战提到,《指导意见》对事关切身利益的问题提出了具有可操作性的政策,包括离岗创业人员可在()年内保留人事关系,本人提出提前返回的,可以提前返回原单位。
A.1 B.2 C.3 D.4
单项选择题新时代专业技术人员的机遇与挑战提到,()是提高社会生产力和综合国力的战略支撑,必须摆在国家发展全局的核心位置。
A.改革开放 B.科教兴国 C.科技创新 D.全球化
单项选择题下列不属于支持和鼓励事业单位专技人员离岗创新创业情形下给事业单位的相关优惠条件的是()
A.创业业绩突出,年度考核被确定为优秀档次的,仍可能占用原单位考核优秀比例 B.创业业绩突出,年度考核被确定为优秀档次的,不占原单位考核优秀比例 C.事业单位对离岗创业人员离岗创业期间空出的岗位,确因工作需要,经同级事业单位人事综合管理部门同意,可按国家有关规定用于聘用急需人才 D.离岗创业人员返回的,如无相应岗位空缺,可暂时突破岗位总量聘用,并逐步消化