判断题股东道德对于企业伦理没有什么影响。
判断题社会存在的基础是群体对特定的基础性原则和理念的共同认同。
判断题天神式领导是那种在某一个领域内或者某个岗位上显示出卓越品格、卓越能力并具有传奇式经历的领导。
判断题管理伦理不仅是一种组织行为的价值判断，同时也是个人与群体行为的是非判断。
判断题对吹哨子的行为观点中，现在的观点认为，对公司、雇主的忠诚、服从与保密是雇员应尽的义务。
判断题从卡罗尔的企业社会责任金字塔图中应该得出这样的理解：企业按由低到高的次序履行其责任。
多项选择题下列关于顾客需求的阐述正确的是（）。
A.顾客的合理需求应绝对服从 B.不合法的需求不应满足 C.对他人和社会有害的需求，企业不应满足 D.企业有责任满足社会需求
多项选择题市场运行机制和公共政策的运行机制是互动的两极，企业的管理伦理必须追求二者之间的平衡，主要体现在（）。
A.都是一种社会过程 B.都涉及共同的价值观 C.是相互影响的两套运行机制
多项选择题员工对企业的伦理道德要求包括（）。
A.员工的敬业精神 B.员工道德自律 C.员工忠诚度 D.员工服从集体利益
多项选择题生存正义原则是按照“生命—自由—平等”的伦理正义体系建立起来的安全基本道德原则和准则，在这一总原则下，又可细分为三个次一级的原则（）。
A.生存原则 B.自由原则 C.平等原则 D.公正原则
多项选择题从科学研究的角度，下列关于道德与伦理的辨析正确的是（）。
A.伦理与道德两个概念可以连在一起即伦理道德用以说明道德现象 B.伦理学是研究道德的科学 C.道德是伦理学研究的对象
多项选择题下列哪些属于儒家提倡的作为人的道德标准？（）
A.仁义 B.克己复礼 C.无为而治 D.诚实守信
多项选择题认为伦理学是“达到幸福的科学”的学者是（）。
A.亚里士多德 B.爱尔维修 C.黑格尔 D.费尔巴哈
多项选择题对企业社会责任的不同认识逐渐形成了两种相对的观点，即（）。
A.古典观 B.法制观 C.道德观 D.社会经济观
多项选择题美国哥伦比亚大学的Marry Sue Polleys将近一个世纪以来的领导理论的发展划分的阶段是（）
A.谁是领导 B.领导干什么 C.领导如何产生 D.领导的未来
