问答题

简答题简述门店员工招聘录用方法。

【参考答案】

门店在招聘与录用的过程当中，遵循全面性、可靠性和效度性的原则选取测试方法。门店员工招聘与录用的测试方法多种多样，在审查简历资料、评价求职申请表后，一般有三种测试：笔试用于反映应聘者掌握知识的情况，面试用于进一步考察应聘者的能力，心理测试用以判断应聘者的心理品质与能力。

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