知识管理的个人化策略，又叫隐性策略，即强调通过与知识创造者的直接接触和交流实现知识学习和共享。个人化策略具有以下特点： 1.个人化策略注重隐性知识的交流和共享。 2.个人化策略主要采用的是“专家”模式。 3.人个化策略重视人员网络。
问答题知识管理的编码策略及其特点？
问答题知识的概念及特点？
问答题虚拟团队的概念与特征？
问答题网上招聘应注意的问题？
问答题影响薪酬的因素？
