企业应按不低于法规要求的频次对存在职业病危害的工作场所和作业环节进行职业病危害因素监测，动态掌控职业病危害因素浓（强）度水平。

判断题企业应在可能产生职业病危害的工作场所、作业岗位、设备设施的醒目位置设置指示标识。

判断题企业每年应制定职业病防治的年度工作计划和实施方案。

判断题企业应每年对职业病危害因素识别和评估2次，并建立职业病危害因素清单。清单中列出产生职业病危害因素地点、浓（强）度和所采取的控制措施。

判断题安全监督部门对变更的流程符合性进行监督。

判断题变更涉及的文件和资料应及时更新，并传达到相关岗位人员。

判断题变更实施后，批准部门应组织变更效果评估，并记录评估过程和结论。

判断题变更审批后必须进行风险再评估，评估由专业小组进行，并出具变更风险评估结论。未经评估不得予以审批。

判断题变更申请包括：变更原因、变更范围和变更方案等内容。

判断题变更流程包括变更申请、变更风险评估、变更审批、变更效果评估和变更告知。

判断题按照谁主管谁负责、谁变更谁负责、谁审批谁负责的原则，各变更管理部门应对变更从严控制，杜绝不必要的变更。

判断题隐患治理完成后，应组织隐患治理效果后评估，并建立隐患治理档案。

判断题能够立即治理的隐患必须立即组织治理，不能立即完成治理的必须有强化的管控措施。

判断题企业应对排查出的隐患进行评估、分级，列入隐患治理台账，同时定整治方案、防护措施、资金、整治期限和整治责任人。

判断题隐患排查与日常检查相结合，分为定期排查和不定期排查，各专业部门应每月组织1次专业排查，企业至少每半年组织2次综合排查。

判断题针对辨识出的风险，企业应确定所采取的控制措施，包括工程技术措施、管理措施、应急措施和个体防护措施。