A.可操作性B.预见性C.防范性D.可发挥性制定安全生产责任制要根据本单位、部门、班组、岗位的实际情况，明确、……

单项选择题在建立安全生产责任制的同时建立安全生产责任制的监督、检查等制度，特别要注意发挥（）的监督作用，以保证安全生产责任制得到真正落实。

A.安全监督员
B.工会
C.职工群众
D.职能部门

单项选择题建立的安全生产责任制必须符合国家安全生产法律法规和()的要求，并应适时修订。

A.生产经营单位管理体制
B.生产经营单位实际情况
C.政策、方针
D.目标、措施

单项选择题安全生产责任制，包括()。

A.全员职责
B.安全生产管理机构设立
C.人员任命
D.业绩考评情况

单项选择题()是生产经营单位最基本的职业健康安全管理制度。

A.安全教育制度
B.安全检查制度
C.安全生产奖惩制度
D.安全生产责任制

单项选择题安全生产是关系到生产经营单位()的大事。

A.全员、全面、全系统
B.全员、全层次、全过程
C.全面、全层次、全过程
D.全员、全层次、全系统

单项选择题安全生产责任制的核心是（）。

A.安全发展
B.清晰安全管理的责任界面
C.安全第一，预防为主
D.危险、有害因素的辨识和控制

单项选择题()是生产经营单位各项安全生产规章制度的核心，是生产经营单位行政岗位责任制和经济责任制度的重要组成部分，也是最基本的职业安全健康管理制度。

A.安全生产责任制
B.安全生产领导负责制
C.岗位职责
D.安全工作准则

多项选择题安全生产“五要素”是指（）和安全投入。

A.安全文化
B.安全法制
C.安全培训
D.安全责任
E.安全科技

多项选择题()对策主要着眼解决人的不安全行为问题。

A.安全技术
B.安全教育
C.安全管理
D.事故预防
E.事故控制

多项选择题对于事故的预防与控制，应从()入手，采取相应措施。

A.安全技术
B.安全控制
C.安全教育
D.安全防范
E.安全管理

多项选择题本质安全化原则可以应用于()中。

A.设备
B.设施
C.建设项目
D.环境
E.条件

多项选择题对于管理系统有三种动力，包括()。

A.工作吸引力
B.物质动力
C.精神动力
D.信息动力
E.内部动力

多项选择题人的工作动力来源于()。

A.内部动力
B.精神动力
C.信息动力
D.外部压力
E.工作吸引力

多项选择题在任何一个管理系统内部，()等必须构成一个连续封闭的回路，才能形成有效的管理活动，这就是封闭原则。

A.管理手段
B.管理内容
C.管理过程
D.管理活动
E.管理理念

多项选择题造成人的不安全行为和物的不安全状态的主要原因可归结为四个方面，即技术原因、教育原因、身体和态度原因、管理原因。针对这四种原因，可以采取三种防止对策，也就是所谓的“3E”原则。这“3E”分别是指()。

A.工程技术对策
B.教育对策
C.管理对策
D.实施对策
E.法制对策