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单项选择题

A. 传统 的管理风格,以正式的程序和严格的等级制为特征B.对工人有强硬的讨价还价地位C.强调成本控制的严格的……

成本领先战略与差异化战略的竞争定位比较,"人力资源、组织和控制战略"中适合"差异化战略"定位的是:()。

A."传统"的管理风格,以正式的程序和严格的等级制为特征
B.对工人有强硬的讨价还价地位
C.强调成本控制的严格的管理体系
D.较不正式的管理风格,更少正式的程序

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