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问答题

简答题 简述实施战略调整的阶段。

【参考答案】

实施参与式管理。有六个阶段:
(1)压力和觉醒阶段。企业高管受到较大的压力。
(2)干预和重新定方针阶段。局外人介入,咨询人员。
(3)调查分析阶段。确定问题。
(4)干预和承诺阶段。提出解决方案,争取更多支持。
(5)实施和探索阶段。小规模试验。
(6)接受阶段。增加支持调整的力量,鼓励参与者接受和执行调整。

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