险性事件、一般事件由安全监察部组织调查处理。

判断题各单位每半年必须对该单位在岗员工进行安全教育（含职业健康）培训。

判断题特种设备档案包括生产安装技术文件和材料、各类证件（检验合格证、安全使用证等）、检验、使用、维保、故障记录等。

判断题根据各单位安全责任大小和安全管理幅度的不同，将各单位分为I、II类。其中安全监察部属于Ⅰ类单位。

判断题隧道区间作业，根据现场需要，开启区间通风设备。

判断题员工因在高温天气下工作引起中暑，经省卫生行政部门批准的职业病诊断机构诊断为职业病的，可依法申请补偿。

判断题工班长是指基层管理团队在日常运作期间的基层管理人员，包含如总部各专业维修工班长、值班站长、客车 车厂组组长、值班主任等。

判断题安全员发现工班安全管理存在的问题时，要及时通过各种有效方式直接向工会反映。

单项选择题故障、事故处理的前提是（）；不得本末倒置。

A.先抢修、后救人
B.先救人、后抢修
C.先报警、后救人
D.先报上级

单项选择题涉及到需要其它专业配合作业的施工，主作业部门要与配合人员签订（），并相互做好风险告知。

A.施工安全交底书
B.施工合同
C.进场作业许可书
D.工作票

单项选择题员工上下班途中或因工外出期间受到机动车或非机动车伤害的，应紧急自救和采取必要措施防止财产损失的进一步扩大，要保护好事发现场，并迅速拨打（）电话报警。

A.110
B.112
C.122
D.119

单项选择题实行交接班岗位的员工，须按规定当面进行岗位交接班。若接班员工未到，交班人员擅自不交班下班的，按（）处理。

A.早退
B.迟到
C.擅自离岗
D.旷工

单项选择题集团优秀安全管理人员评选条件错误的是（）。

A.认真贯彻安全生产有关法律法规，积极宣传党和国家安全生产方针政策
B.刻苦学习钻研业务，具有强烈事业心和责任感
C.全面完成年度安全生产目标任务，成效显著
D.专职安全管理人员需本年度安全履职考核评分在95分以上

单项选择题总部职业病危害防治工作的归口管理部门是（）。

A.办公室
B.安全监察部
C.企业管理部
D.人力资源部

单项选择题年度安全岗位绩效为员工岗位安全绩效奖励基数的（）倍，经审核后在年末以专项奖励形式发放。

A.1
B.2
C.3
D.4

单项选择题责任考核采取评分制，依据《运营总部安全管理考评标准》逐项评分，考评得分在（）的为良好。

A.85分以上低于90分
B.80分以上低于90分
C.75分以上低于85分
D.80分以上低于85分