巴纳德运用社会心理学的分析方法和系统方法，提出了正式组织的三个基本要素是： （1）协作意愿：即成员为组织贡献力量的意愿。 （2）共同的目标：这是协作意愿的前提。 （3）信息联系：在巴纳德看来，前两个要素通过信息交流把它们沟通起来，才能成为动态的过程。
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