一般主要从以下五个方面评价企业的管理层：（1）各层管理人员素质及能力分析。主要包括：从事管理工作的愿望；专业技术能力；良好的道德品质修养；人际关系协调能力；综合能力。（2）企业经营效率分析。（3）内部调控机构效率分析。（4）人事管理效率评估。（5）生产调度效率分析。
问答题行业市场结构包括哪几种基本类型？
问答题如何进行企业经营能力的分析？
问答题如何进行企业获利能力的分析？
问答题企业财务分析的依据是什么？是否依据财务报告就可以进行？
问答题如何分析预测产业政策的变化趋势？
