A.发展式指导B.信息咨询式指导C.诊断性指导D.治疗式指导以下哪一种指导策略适合用于团体指导（）。……

单项选择题职业指导的系统不包括（）。

A.基本关系
B.基本目的
C.基本形式
D.基本策略

单项选择题在职业指导中运用职业信息，要求三方面的目的，以下不包括（）。

A.认知目的
B.预测目的
C.咨询目的
D.调试目的

单项选择题职业咨询的主要目标不包括下面哪一个（）。

A.自我概念的发展
B.个人形象的改变
C.决策技能的培养
D.适应变迁的能力

单项选择题欧洲国家习惯用KSAP来表示需要测验和鉴定的职业素质，其中，K表示什么（）。

A.知识
B.技能
C.能力
D.个性

单项选择题职业指导为人们有计划、有组织的实施和研究是以（）为标志的。

A.1902年
B.1908年
C.1928年
D.1980年

单项选择题职业指导的创始者是谁（）。

A.帕森斯
B.帕金森
C.斯金纳
D.王志刚

单项选择题职业指导的功能不包括（）。

A.教育功能
B.经济功能
C.社会功能
D.学习功能

问答题职业生涯动机有哪几个方面？

问答题组织的职业生涯管理包括那几个方面？

名词解释什么是职业洞察力; 职业洞察力名词解释定义是什么?

名词解释什么是职业弹性; 职业弹性名词解释定义是什么?

填空题职业生涯规划活动的只要责任者有三个，即员工、（）和组织。

填空题职业生涯管理也称职业管理，它最初出现于（）。

填空题再综合模式中，职业生涯发展分为四个依次出现、相互联系的阶段：探索阶段、建立阶段、（）和解脱阶段。

填空题基于组织的发展模式是以（）为线索，描述人生不同发展阶段应该通过学习满足组织的不同需求的各个方面。