A、完善保密制度B、完善保密协议C、完善用人制度D、完善企业规章E、完善劳动合同商业秘密泄露的风险控制方法有（……

多项选择题以下项目中，属于劳动合同中止的是（）。

A、员工个人脱产学习深造
B、员工辞职复习考博
C、企业经营机构发生变化
D、企业经营状况发生重大变化
E、企业经营状况恶化

多项选择题可从以下哪些方面实现对劳动合同履行风险的控制（）。

A、工资
B、员工离职
C、加班和休息休假制度
D、关键岗位劳动合同履行方案
E、商业秘密泄露

多项选择题在劳动合同履行过程中，用人单位面临着商业秘密泄露的风险，这主要是指用人单位的（）处于自身经济利益的需要，泄露商业秘密的行为。

A、高级管理人员
B、中级管理人员
C、高级技术人员
D、普通工作人员
E、能接触到商业秘密的工作人员

多项选择题用工风险的控制方法主要有（）。

A、以直接用工代替间接用工，并减少授权订立劳动合同层级
B、间接用工加强对于合同单位的用工资格审查
C、完善订立劳动合同的规章制度，严格劳动合同订立流程管理
D、为避免续订无固定期限劳动合同时的两难选择，根据岗位合理确定初次雇佣的劳动合同期限
E、加强劳动合同管理，明确双方权责关系

多项选择题以下属于岗位评估和关键岗位界定的定量评估方法的有（）。

A、分类法
B、排列法
C、岗位参照法
D、评分法
E、因素比较法