A.60 B.50 C.40 D.30
单项选择题在制定三年计划的过程中,各个司龄段的业务员的提取数据是按照以下哪个标准提取的()。
A.按每个年满12个月.24个月.36个月进行提取人员数 B.按自然年度来提取不同入司年限的人员数 C.按不同产能段来提取人员数 D.随机抽取人员数
多项选择题设定目标的过程中,要遵循SMART原则,以下关于SMART的表述哪些是正确的()。
A.具体的 B.可衡量的 C.不可达成的 D.不切实际的 E.有期限的
单项选择题SWOT分析中的SWOT分别代表()。
A.优势.劣势.机会.威胁 B.劣势.优势.机会.威胁 C.优势.劣势.威胁.机会 D.劣势.优势.威胁.机会
多项选择题计划流程中的收集资料通常要收集以下哪些资料()。
A.留存率 B.各司龄段产能 C.成交率 D.活动率
单项选择题计划流程是一套完整的(),是用一个固定的方法来执行一连串重复的活动。
A.系统 B.工具 C.评估体系 D.流程
多项选择题制定计划的层级包括以下哪几个层级()。
A.总公司 B.分公司 C.营业单位(区.部.组) D.内勤员工
多项选择题下列表述中,哪些是属于愿景的内容表述()。
A.创建一支超亿元规模的团队 B.让人们不会因为疾病而贫穷 C.在当地市场上成为市场占有率最高的团队 D.成为一支90后大学生专业寿险管理师团队
单项选择题通常来说,使命是()的,愿景是可以()的。
A.定性;定量 B.定量;定性 C.主观;客观 D.客观;主管
单项选择题团队的使命和愿景什么时候撰写()。
A.现在写 B.创建之初写 C.回去研究一下再写 D.等年底规划的时候再写
多项选择题团队的使命和愿景会由谁来撰写()和()。
A.创建者 B.主要骨干 C.新人 D.内勤
单项选择题中国太平的愿景是()。
A.建设具有全球竞争力的国际化现代金融保险集团 B.为包括我们的股东.顾客.员工,乃至商业伙伴在内的所有人提供创造和实现他们美好梦想的机会 C.创造安全.健康.富裕的美好生活 D.要成为拥有全球影响力品牌的国际化大公司
单项选择题中国太平的使命是()。
A.创造安全.健康.富裕的美好生活 B.诚信.专业.价值 C.建设具有全球竞争力的国际化现代金融保险集团 D.客户满意.员工满意.社会满意
多项选择题成功领导者因有的3大理念()。
A.“赢”是你的任务 B.因时制宜 C.“成果”是管理表现的最终评价 D.敢于设定胆大包天的目标
多项选择题管理工具手册实作最终要落实到营业部月度标准化()和()。
A.经营动作 B.行事历 C.会议 D.面谈
单项选择题我们倡导和要求营业部的指标可以有团队3000P()人,3000C()人,团队三转率()%,卓越部当月寿险件()件。
A.30;15;45;90 B.30;10;45;60 C.30;10;50;90 D.30;10;50;60