对于“五险一金”，缴费单位和个人应当以货币形式按时足额缴纳，个人应缴纳部分，由所在单位从本人工资中代扣。“五险一金”按规定不得减免，对于住房公积金缴存有困难的单位，经本*单位职工代表大会或者工会讨论通过，经管理中心审核并报管委会批准后可以缓缴。单位经济效益好转后应立即补缴。
问答题“五险一金”的缴费比例是什么？
问答题“五险一金”应由谁承担？
问答题“五险一金”的征缴范围包括哪些？
问答题什么是“五险一金”？
问答题被派遣员工有权参加工会吗？
