1） 保护劳动者合法利益。 2） 保证劳动力市场在竞争和公平的基础上运行。 3） 能够改善劳动关系，有利于形成完善的劳动力市场规则。 4） 有利于劳动力市场的稳定。 5） 影响工资水平和就业量。
问答题简述公共部门雇员的工资性收入的特点。
问答题公共部门的就业决策与企业部门的差异表现在哪里？
问答题各国对劳动力市场进行经常性调节的人力资源政策主要有几个方面？
名词解释什么是人力资源政策; 人力资源政策名词解释定义是什么?
填空题收入政策可以通过各种形式实现，当前，通常采用的形式是（）等
