A.行政生态B.一般系统C.社会人D.动态平衡组织美国学者巴纳德在1938年出版的《经理人员的职能》这本书中，……

单项选择题马斯洛在其代表性著作《人类动机的理论》和《激励与个人》中，提出了著名的（）理论。

A.期望
B.需要层次
C.公平
D.权变

单项选择题（）由于在决策理论研究方面的贡献而荣获1978年诺贝尔经济学奖。

A.西蒙
B.舒尔茨
C.布坎南
D.斯蒂格利获

单项选择题阿吉里斯在《个性与组织》一书中提出了（）

A.“成熟与不成熟理论”
B.“Y”理论
C.“需要层次理论”
D.“公平”理论

单项选择题在霍桑试验的基础上，梅奥于1933年出版了（）一书，系统地阐述了与古典管理理论截然不同的一些观点。

A.《管理心理学》
B.《人类动机的理论》
C.《工业文明中的人的问题》
D.《组织与管理》

单项选择题德国著名的社会学家韦伯在（）一书中，提出了理想型官僚组织理论。

A.《管理的一般原则》
B.《高级管理人员的职能》
C.《工业管理与一般管理》
D.《社会和经济组织的理论》

单项选择题行政管理学派的代表人物（）被誉为“管理理论之父”。

A.泰勒
B.法约尔
C.卡斯特
D.梅奥

单项选择题1911年，泰勒发表了（）一书，掀起了一场科学管理的革命。

A.K公共组织理论
B.《科学管理原理》
C.《组织结构与设计》
D.《一般管理和工业管理》

单项选择题（）是科学管理运动的先驱者，被誉为“科学管理之父”。

A.古里特
B.怀特
C.泰勒
D.韦伯

单项选择题行政组织是追求（）

A.公共利益的组织
B.利润最大化的组织
C.公共价值的组织
D.行政权力的组织

单项选择题以组织的参与者或成员为主要的受惠对象，组织的目的在于维护及促进组织成员所追求的利益，此种类型的组织为（）

A.服务性组织
B.互利性组织
C.文化性组织
D.群众性组织

单项选择题以镇压、暴力等控制手段作为控制和管理下属的主要方式，此种类型的组织为（）

A.企业组织
B.规范性组织
C.强制性组织
D.功利性组织

单项选择题组织内若干成员由于相互接触、感情交流、情趣相近、利害一致，未经人为的设计而产生交互行为和意识，并由此自然形成一种人际关系，此种组织为（）

A.非正式组织
B.互利性组织
C.规范性组织
D.正式组织

单项选择题以明文规定的形式确立下来，成员具有正式分工关系的组织为（）

A.非正式组织
B.企业组织
C.行政组织
D.正式组织