行政伦理评价：是由特定的行政机构或社会公众根据一定的标准和规范，并通过相应的形式对行政组织及行政人员的伦理关系及行为所进行的是非功过的评估和分析。

判断题在公共领域中，行政人员不能以追求个人利益的最大化作为其道德的价值确定和行为选择的价值导向。

判断题行政效率不是公共行政追求的目标之一。

多项选择题行政人员作为社会的一员，应该以社会的一般价值取向处理好哪些关系（）。

A.要坚持集体主义的原则
B.把国家、人民的利益放在首位
C.坚持为个别人服务
D.实现个人的正当利益

多项选择题纪律规范和法律规范之间的不同点主要体现在（）。

A.产生方式与调整对象不同
B.内容和层次不同
C.责任后果不同
D.目的不同

多项选择题行政人员的自律在行政伦理建设中占重要地位，主要表现在（）

A.自律是道德的基本法则，也是道德的最高准则
B.行政人员的自律是行政伦理建设中最基本、最深刻的内在根据
C.制度的主体首先必须具有自律精神的内在涵养，才能保障制度本身具有伦理的前提
D.实现行政工作人员的廉洁自律是行政伦理他律机制建设的最终目的