判断题适合于企业外部的社会交易规范，同样适合于企业内部的工作关系。
判断题建设学习型组织的主要任务是多让员工参加学历进修和业务技能培训。
判断题企业的核心价值观决定了一个企业的行为趋向和价值判断标准。
判断题现代企业伦理建设的核心是使企业行为较好地平衡并满足企业利益相关者的利益。
判断题现代职业道德的构建和施行应立足于民族伦理传统。
