填空题安全生产责任制要求在工作中必须制定明确具体的()、安全生产要求、安全生产管理人员和安全生产管理程序。
填空题培训计划内容包括:培训目标、内容、形式、方法和()等。
填空题做好对员工的心理疏导和减压工作要确保五个到位:心理疏导到位、交心谈心到位、正面引导到位、个别教育到位和()。
填空题班组技术业务培训的组织包括:()、开展培训活动、培训考核和奖惩等工作,由班组长全面负责。
填空题车站班组员工思想压力主要有社会经济压力、()、旅客投诉的精神压力。
单项选择题安全检查制度的内容不包括()。
A.查思想 B.查制度落实 C.查管理 D.查事故处理
单项选择题安全生产责任制的主要内容不含以下()。
A.安全生产责任 B.安全生产管理人员 C.安全生产要求 D.生产一线员工
单项选择题培训计划内容不包括()。
A.培训目标 B.培训内容 C.培训形式 D.培训教材
单项选择题车站班组员工主要思想压力中不包括()。
A.社会经济压力 B.旅客投诉的精神压力 C.职业晋升的压力 D.业绩指标的考核压力
单项选择题车站班组安全生产管理制度不包括()。
A.安全生产责任制 B.安全汇报制度 C.安全检查制度 D.事故追究制度
判断题根据员工的工作职责和发展方向,岗位培训可分为理论知识培训和专业技能培训。
判断题三级动火审批,由动火作业人员提出申请,经部门(中心)负责人审批,报企业安保部备案。
判断题一级动火的审批,必须由动火的部门(中心)负责人签发书面申请报告,经安保部、技术部等有关人员到场斟察,共同制定安全动火实施方案,交公司分管领导审批。
填空题车站班组安全生产管理主要包括建立安全生产责任制、安全检查制度、安全例会制度和()。
填空题根据员工的工作职责和发展方向,岗位培训可分为()培训、专业技术技能培训。