A.收益好较同类产品高 B.购买起点5万，起点低 C.支持当日赎回，资金实时入账 D.每个工作日可购买
多项选择题融e行手机银行军人服务专区 随军行 有哪些功能？（）
A.查看针对军人开展的专属优惠活动 B.查询或购买军人专属金融产品 C.查看专属产品使用问题的解答 D.查询拥军标杆网点
多项选择题开展金融社保卡业务的关键环节包括（）。
A.发卡拓户：它是开展金融社保卡业务的首要环节，直接决定市场占比和获客量，也决定了未来一段时间内的客户基础以及养老金、医保等社保代发业务的市场占比。 B.激活启用：是客户使用金融社保卡的第一步，是应用场景发挥效应的基础。激活率较低不仅影响社保应用和其他政府应用的迁移进度，影响后续发卡份额的提升。 C.应用推广：是发挥金融社保卡成效的关键环节，只有持续丰富场景，做好应用推广才能深入挖掘客户资源，提高存款、资产和有效客户数，真正发挥拓户效果。 D.营销活客：是体现金融社保卡成效的关键环节，通过多种营销活动和手段，促进客户多种多使用金融社保卡，充分发挥金融社保卡效益和贡献。
多项选择题在取得当地监管部门认可后，我.行可通过以下哪些方式为客户激活社保卡金融功能（）。
A."拉杆箱+服务团队" B."密码信封" C."上门服务车+服务团队" D."3G外派终端+wifi热点"
多项选择题人社部确定的社会保障卡六项基本功能，包括（）。
A.电子凭证功能 B.信息记录功能 C.就医结算功能 D.缴费和待遇领取功能
多项选择题通过自主挖掘客户年龄信息、争取当地人社部门数据支持（通过系统代发明细获悉具体代发险种、社保缴费档次等），分析参保人所在单位等手段，将社保客户细分为（）。
A.养老金 B.少儿与家庭 C.大学生 D.在职人士
多项选择题金融社保卡作为持卡人享有（）的电子凭证，具有（）等基本功能。
A.社会保障权益 B.公共就业服务权益类 C.社保信息记录与查询 D.社保业务办理
多项选择题外拓团队成员由（）、结算与现金管理、银行卡、私人银行、电子银行、渠道管理、信息科技等部门的各级管理人员和专业人员构成。
A.个人金融 B.公司金融 C.机构金融 D.以上上都不对
多项选择题批量代付业务目标市场，包括但不限于（）；旧城改造、城市新区、工业园区建设过程中涉及到的拆迁补偿款发放；上市公司股东股份持减持款发放；其他各类非工资性质款项的发放。
A.企业改制职工买断工龄款发放 B.养殖大户、种植大户销售款发放 C.第三方支付公司在我.行渠道发放的劳务费等资金 D.企事业单位员工工资
多项选择题批量代付业务是指我.行接受单位委托，向其个人客户银行结算账户划转包括但不限于（）、返还款、集资款等款项的一项代理支付业务。
A.拆迁款 B.报消费 C.分红 D.工资
多项选择题按照资金转出账户性质，批量代发工资业务分为（）。
A.单位结算账户批量代发 B.个人结算账户批量代发 C.银行内部账户批量代发 D.银行间账户批量代发
多项选择题薪管家 服务为我.行代发工资持卡个人客户提供（）免费优惠。
A.新（补、换）卡手续费 B.卡年费 C.小额账户管理费 D.余额变动提醒
多项选择题合作单位是指我.行日常经营过程中发生的（）、安保押运、代理销售等业务，与我.行发生业务往来，我.行作为甲方、服务提供方为乙方的法人客户。
A.集中采购 B.工程建设 C.劳务外包 D.代发工资
多项选择题工银薪管家 综合服务是面向代发工资客户搭建的统一营销服务平台，主要包括 薪金卡 、 薪金溢 、 薪金贷 、（）等特色服务。
A.薪金享 B.薪金惠 C.薪金通 D.薪金富
多项选择题根据2017年版代发工资业务管理办法，除工资、养老金、社保、奖金、财政统发、退休金、年终奖、绩效以外，代发工资业务摘要还要包括（）。
A.拆迁款 B.津（补）贴 C.公积金 D.保险
多项选择题零售业务外拓营销团队组建的基本原则包括（）。
A.客户需求和营销转型相结合原则 B.以公带私和以私促工相结合原则 C.网点营销和行商外拓相结合原则 D.以点带面和点面结合相结合原则
