企业“重大决策、重大事项、重大人事任免和大额资金支付业务”的具体标准可由企业根据本企业的情况具体制定( )-找考题网

判断题以人为本”是企业文化建设应当信守的重要原则。( )

判断题发生紧急、重大环境污染事件的处理得当、上报及时，影响不大的，可免于追究相关责任人的责任。( )

判断题为保证战略委员会更具独立性和专业性，企业应当保证有一定数量的独立董事进入该委员会。( )

判断题利润最大化或股东财富最大化是企业发展的唯一目标。( )

判断题人力资源是企业董事、监事和高级管理人员的统称。( )

判断题企业内部控制基本规范应于2009年7月1日起在国内所有大中型企业施行。( )

判断题风险管理就是在特定环境中通过设定目标，识别与衡量风险，应对风险，将风险控制在企业可承受的范围内的过程。( )

判断题风险控制的目标是努力使风险事件的风险最小化。( )

判断题总会计师或分管会计工作的负责人应当参与投融资决策过程。( )

判断题建立举报投诉制度是企业内部控制“信息与沟通”要素的要求。( )

判断题内部控制能够完全杜绝企业舞弊的发生。( )

判断题企业文化是企业开展的各项文化体育娱乐活动的总称。( )

判断题企业内部控制配套指引应于2011年1 月1日在所在上市公司实施。( )

判断题大额资金支付业务必须坚决实行“一支笔”审批控制。( )

判断题特洛伊木马可以实现远程上传文件。()