A.价值观形成B.价值观更新C.行为规范制定D.行为规范落实
多项选择题由于企业文化是“虚”的,容易流于形式难以落地,解决的办法就是将“虚功”实作,主要表现在()
A.建立规矩B.注重细节C.领导者的示范艺术D.人员落实
多项选择题组织文化建设的内涵是()
A.组织文化建设是组织主动实施的组织行为B.组织文化建设是组织发展战略的重要支撑C.组织文化建设的目的是增强组织的核心竞争力D.组织文化建设是一个持续的过程
多项选择题下列属于霍夫斯泰德价值观文化测量维度的是()
A.职业安全意识B.对工作的关注C.对权力的需求D.社区化-专业化
多项选择题组织文化在一定条件下,对于组织的运行也会起到负面的影响,表现在()
A.组织变革的阻碍B.一体化的障碍C.多元化的障碍D.兼并和收购的障碍
多项选择题在组织文化中,作为组织物质载体的符号层包括()
A.组织名称、标志、标准字、标准色等看得见摸得着的实物B.组织各层级管理者及员工的行为规范C.组织文化的传播网络D.组织的业务文化活动及其成品