只要父母有优越的条件，自己就可以不用工作。

判断题职业危机不仅仅针对在岗人员，还有应该在岗却没有在岗的人员。

判断题职业危机是指不仅仅是那些即将消亡的职业，每一个人随着社会的发展所在的职业将会慢慢的消亡，或是这个职业依然存在，而由于个人的能力的原因，不能够适应这个职业，将会被这个职业淘汰。

判断题核心价值是你拥有单位所倚重的、任何人都无法替代的本领，而不是光鲜的职业资格证书、名校高材生的身份，或者老员工的资历。

判断题自我认识和自我调解的能力，也就是能够客观的自：我认识、我有什么样的能力，以及我怎么调解提高我的能力，这样的人答观的职业危机就会少一些。

判断题纪律是团队文化的精髓。一个积极主动、忠诚观念的员工，一定是一个纪律观念强的员工，纪律是忠诚、敬业、创造力和团队精神的基础。