A.工作技能B.工作职责C.工作强度D.工作条件反映了任职者为完成本职工作所消耗的体力、脑力和精神紧张程度的差……

单项选择题对某一企事业组织内部各岗位工作的分析属于（）

A.狭义的工作分析
B.广义的工作分析
C.过程导向型工作分析
D.人员导向型工作分析

单项选择题评估会议必须严格遵循的原则中，所有评价人员在阅读工作说明书的基础上，本着（）的原则进行评价。

A.系统完整
B.客观公正
C.及时有效
D.规范准确

单项选择题在工作评价过程中，所有评价委员会成员和主持人不得离开现场和接听手机，这一要求的目的在于（）

A.确保每一位评委能够独立打分
B.确保每一位评委不受外界的干扰
C.确保每一位评委能够客观公正的打分
D.确保工作评价结果的保密

单项选择题工作评价是（）的逻辑结果。

A.组织实施
B.工作描述
C.工作分析
D.岗位评价

单项选择题按岗位工作结构性特点，首先把想要构建的指标体系拟定为几个模块，然后在每个模块中再分别构建子模块，如此继续，直到最后的子模块具有可操作性。这种工作分析指标构建方法是（）

A.文献査阅法
B.模块结构分析法
C.对象分析法
D.观察分析法