A.示范效应B.竞争效应C.人员培训效应D.产业链接效应
多项选择题第三国人员为海外子公司的管理人员主要是由于()
A.本国合格的管理人员缺乏B.多中心人事制度C.语言沟通方便D.调动工作氛围
多项选择题跨国公司传统的组织形式是()
A.矩阵式结构B.全球性产品结构C.全球性地区结构D.国际部
多项选择题跨国公司的跨国化指数由()指标构成。
A.国外资产对公司总资产的百分比B.国外销售对公司总利润的百分比C.国外雇员人数对公司雇员总人数的百分比D.国外销售占公司总销售的百分比
多项选择题采用()指标可以综合度量中国跨国公司的总体运行绩效。
A.跨国化指数B.资产收益率C.对外直接投资业绩指数D.股东回报指数
多项选择题交易风险主要包括()
A.报价风险B.订货风险C.兑现风险D.税收风险