A.把面试的不规范理解为企业的不正规B.把面试的不专业理解为企业的不成熟C.把面试中的地位感受理解为领导风格D……

单项选择题不同的面试考官对同样的对象进行评定时的一致性程度称为（）

A.再测信度
B.评分者信度
C.复本信度
D.内在一致性信度

单项选择题一个企业中平均每个人人力资源每年所产出的产值或创造的利润是企业人力资源（）

A.效能
B.效用
C.效率
D.效应

单项选择题录用成功人数与总录用人数的比是（）

A.录用比
B.选择率
C.计划招聘完成比
D.录用成功比

单项选择题录用人数与应聘人数的比是（）

A.录用比
B.选择率
C.计划招聘完成比
D.录用成功比

单项选择题评估的项目和所选用的工具是否根据招聘岗位而拟定，测评内容是否正确、合理，且与岗位工作性质相符；这是评估招聘工作标准中的（）

A.可靠性
B.有效性
C.灵活性
D.客观性