判断题赫兹伯格的双因素理论认为工作对人的吸引力是最主要的保健因素。
判断题圆式沟通是一种典型的非正式沟通网络形式。
判断题领导班子的合理结构,是一个多序列、多层次、多要素的静态综合体。
判断题领导决策科学化是决策民主化的重要保证。
判断题海尔的OEC模式的理论基础是期望理论和综合激励理论。