多项选择题用人单位可以减发工资的情况是()
A.国家的法律、法规中有明确规定的B.依法签订的劳动合同中有明确规定的C.用人单位依法制定并经职代会批准的厂规、厂纪中有明确规定的D.当选代表出席乡(镇〉、区以上政府、党派、工会、青年团、妇女联合会等组织召开的会议,而没有去用人单位上班的E.因劳动者请事假等相应减发工资等
判断题线性规划问题的可行解集是凸集,则必有有限个顶点.( )
多项选择题劳动法体系可以分为()。
A.劳动就业促进法B.劳动关系协调法C.劳动基准法D.劳动监督法E.劳动保险法
判断题单位矩阵必须是方阵.( )
多项选择题关于试用期的规定,以下哪些是正确的()
A.试用期的约定不超过6个月B.试用期内,劳动者可随时提出解除劳动合同C.一般对初次就业的职工可约定试用期D.在原固定工进行劳动合同制转制过程中,用人单位与原固定工签订劳动合同时,可以不再约定试用期E.如果双方自愿,也可以约定超过6个月但是一年以下的试用期