问答题

职业能力测试的方法有

【参考答案】

答案：职业能力测试的方法多种多样，主要目的是评估个人在特定职业领域的能力、技能和潜力。以下是一些常见的职业能力测试方法：1. **心理测验**：包括性格测试、兴趣测试、价值观测试等，旨在了解个人的心理特征和职业倾向。例如，迈尔斯-布里格斯类型指标（MBTI）和霍兰德职业兴趣测验（RIASEC）。2.......

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