论述题 试述社会分层的意义。

问答题试述劳动者社会化的内容与途径。

问答题失业的类型有哪些？

问答题筒述劳动组合的类型。

问答题筒述年龄结构老化对劳动生产率的影响。

名词解释什么是社会保障; 社会保障名词解释定义是什么?

名词解释什么是劳务关系; 劳务关系名词解释定义是什么?

名词解释什么是职业; 职业名词解释定义是什么?

名词解释什么是劳动者社会化; 劳动者社会化名词解释定义是什么?

名词解释什么是问卷调查法; 问卷调查法名词解释定义是什么?

多项选择题现代文明社会的残疾人观主要包括（）

A.残疾是人类发展进程中不可避免要付出的一种代价
B.残疾人有人的尊严和权利，他们的人格和权利应当得到尊重和保护
C.残疾人天生缺陷，他们是正常人的“另类”
D.残疾人有参与社会生活的愿望和能力，他们同样是社会财富的创造者
E.残疾人全部或部分丧失劳动能力，他们本来就是社会的负累，而不是社会财富的创造者

多项选择题从劳动社会学的角度看，劳动就业包含的含义有（）

A.劳动者就业需具有劳动能力，包括劳动权利能力和劳动行为能力
B.达到法定劳动年龄，即满16周岁
C.所从事的劳动是有报酬或劳动收入的职业
D.所从事的劳动是得到社会承认的职业且合法
E.所从事的劳动应该是义务劳动

多项选择题基本养老保险的覆盖范围有（）

A.国有企业
B.个体工商户
C.实行企业化管理的事业单位及其职工
D.城镇集体企业
E.外商投资、城镇私营和其他城镇企业及其职工

多项选择题劳动争议产生的原因有（）

A.法规不健全引起的争议
B.劳动报酬和保障待遇的保障问题
C.因变更、解除、中止劳动合同发生的争议
D.劳动保护和职业培训引发的争议
E.法律意识淡薄引起的争议

多项选择题薪酬管理的主要目标包括（）

A.使企业盈利
B.吸引和留住核心员工
C.激发员工创造更高绩效
D.使员工能力不断得到开发
E.实现组织目标和员工个人发展目标协调

多项选择题企业劳动组织工作的内容有（）

A.劳动定额的确定
B.编制定员
C.作业监督
D.设置组织机构
E.感情沟通