A.申请人只能是单位，李某作为个人无权申请B.李某应当向国务院卫生行政部门提交该产品的安全性评估材料C.国务院……

多项选择题根据《劳动合同法》的规定，用人单位在下述哪些情形下可以解除劳动合同，但应提前30日书面通知劳动者本人？（）

A.劳动者患病，医疗期满后，不能从事原工作的
B.劳动者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的
C.劳动者不能胜任工作，经过调整工作岗位或经过培训，仍不能胜任工作的
D.严重违反劳动纪律或用人单位规章制度的

多项选择题依照我国现行《个人所得税法》，下列个人所得，哪些需要缴纳个人所得税？（）

A.甲因购买国库券而获5000元利息
B.乙因买卖股票而获利1000元，
C.丙因购买中国福利彩票而获得价值5000元的财产
D.丁因完成国家级研究课题并因此出版学术专著一本而获3000元稿酬

多项选择题在家家福超市离纳税期限还有1个月时，税务机关发现其有逃避纳税的行为。于是税务机关责令家家福超市在15日内，缴纳应缴税款；但在此限期内又发现家家福超市有明显转移其应纳税收入的迹象，税务机关便责成家家福超市提供纳税担保。家家福超市不能提供。依据《税收征收管理法》的规定，在此情况下，税务机关经市税务局局长批准，可以对该纳税人采取下列哪些措施？（）

A.书面通知该纳税人开户银行冻结纳税人的金额相当于应纳税款的存款
B.书面通知该纳税人开户银行扣缴该纳税人的金额相当于应纳税款的存款
C.扣押、查封、拍卖该纳税人的价值相当于应纳税款的商品
D.扣押、查封该纳税人的价值相当于应纳税款的商品

多项选择题根据劳动法的规定和劳动关系的性质，下列哪些纠纷不属于劳动争议？（）

A.某私营企业职工张某与某地方劳动保障行政部门的工伤认定机关因工伤认定结论而发生的争议
B.进城务工的农民黄某与其雇主某个体户之间因支付工资报酬发生的争议
C.某国有企业退休职工王某与社会保险经办机构因退休费用的发放而发生的争议
D.某有限责任公司的职工李某是该公司的股东之一，因股息分配与该公司发生的争议

单项选择题学生甲和学生乙就法、法律规范的概念展开讨论。学生甲的论点是：①法与法律规范的概念完全相同，因为法的构成要素等同于法律规范的构成要素；②所有的法和法律规范都是通过法律条文来表述的；③表述法和法律规范内容的文件被称为“规范性法律文件”。学生乙的论点是：①法的要素不能等同于法律规范的构成要素；②并不是所有的法都表现为法律条文形式，但所有的法律规范都是通过法律条文来表述的；③同一个法律规范可以通过一个法律条文来表述，也可以通过若干个法律条文来表述。对上述论点进行分析，下列选项哪个是正确的？（）

A.学生甲的论点①和论点②
B.学生甲的论点③和学生乙的论点③
C.学生乙的论点①
D.学生乙的论点②