构建测评标准体系时应遵循如下原则：先进合理的原则、客观严密的原则、实用的原则、定性与定量相结合的原则、等距的原则、普遍性与特殊性相结合的原则、可调性的原则结合实际。
问答题简述人员测评的实施过程。
问答题列举面试的提问方式。
问答题简述普通能力倾向成套测验的程序。
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