A.确定力 B.强制力 C.拘束力 D.执行力 E.公定力
多项选择题劳动法调整的对象包括()。
A.因组织工会和工会活动而发生的关系 B.劳动力市场运行与调控方面的关系 C.监督劳动法律执行方面的关系 D.处理劳动争议而发生的关系 E.劳动关系
多项选择题民法主要包括()。
A.信托法律制度 B.知识产权法律制度 C.债权法律制度 D.民事主体制度 E.物权法律制度
多项选择题在理论上,法律效力可以分为()。
A.法律的空间效力 B.法律对权力的效力 C.法律对人的效力 D.法律对物的效力 E.法律的时间效力
单项选择题国际劳工组织成立于()。
A.1946年 B.1940年 C.1939年 D.1919年
单项选择题行政机关根据法定职权,依照法律规定进行执法活动时,发布的带有执法性质的行政文书,称为()。
A.行政执法文书 B.一般行政文书 C.一般执法文书 D.行政司法文书
单项选择题我国《国家赔偿法》规定,赔偿请求人请求国家赔偿的时效为()。
A.3个月 B.6个月 C.1年 D.2年
单项选择题对经过行政复议的行政案件起诉期限规定是,当行政复议申请人不服行政复议决定的,向人民法院提起行政诉讼可以在收到复议决定书之日起()。
A.10日内 B.15日内 C.30日内 D.3个月内
单项选择题普通行政案件由()。
A.中级人民法院管辖 B.最高人民法院管辖 C.基层人民法院管辖 D.高级人民法院管辖
单项选择题行政复议程序的第二步是行政复议的()。
A.申请 B.决定 C.履行 D.受理
单项选择题在承担行政责任的方式中,通报批评属于承担()。
A.财产责任 B.精神责任 C.行为责任 D.人身责任
单项选择题合同的当事人违反合同的规定而应当承担的财产责任,称为()。
A.行政责任 B.违约责任 C.管理责任 D.侵权责任
单项选择题履行劳动保障行政执法监督职责的基本形式是()。
A.全面检查 B.独立检查 C.专项检查 D.联合审查
单项选择题公民、法人或其他组织认为行政机关的行政行为侵犯其合法权益,依法向该行政机关的上一级行政机关或法律、法规规定的其他有权机关提出复议申请,由复议机关作出复议决定的劳动保障行政执法监督制度,称为()。
A.劳动保障法律、法规和规章执行情况的检查制度 B.劳动保障部门规章、规范性文件的备案制度 C.重大具体劳动保障行政行为的审核制度 D.劳动保障行政复议制度
单项选择题我国劳动保障监察查处用人单位违法行为程序的第三步是()。
A.调查取证 B.案件移送 C.案件处理 D.立案
单项选择题同级劳动保障行政部门在行使劳动保障监察权上的横向权限划分,称为()。
A.劳动保障监察指定管辖 B.劳动保障监察地域管辖 C.劳动保障监察移送管辖 D.劳动保障监察级别管辖